ĀæEn quĆ© consiste el programa MontaƱa y Liderazgo?
La propuesta de MontaƱa y Liderazgo pretende juntar a un grupo de diez directivos con inquietud en indagar en lo que la naturaleza de las montaƱas puede aportar en el desarrollo profesional de sus habilidades de liderazgo, tanto en sus proyectos vitales como empresariales.
El trabajo de indagaciĆ³n no es mecĆ”nico ni se trata de asistir a una conferencia o un taller donde un gurĆŗ o experto va a revelar nada que no se encuentre dentro de las personas asistentes.
La indagaciĆ³n serĆ” facilitada por personas con experiencia en acompaƱamiento de este tipo de procesos personales y profesionales.
Lo harĆ”n guiando con tĆ©cnicas de trabajo y desarrollo personal a quienes participan con diversas pautas segĆŗn el tramo del camino para el trabajo interior y la posterior puesta en comĆŗn.
Del mismo modo, tambiĆ©n se facilitarĆ”n espacios de interrelaciĆ³n y trabajo en equipo con el resto de participantes en la ruta, adaptados a las vicisitudes y exigencias del camino.
MƔs que un programa, una comunidad de aprendizaje
La propuesta pretende crear una comunidad estable de aprendizaje y desarrollo, que se empieza a constituir en 2023, aƱo de constituciĆ³n de la comunidad.
Durante este aƱo, estĆ” abierta la participaciĆ³n a cualquier persona destinataria del programa, es decir, a personal directivo en general.
La organizaciĆ³n no quiere imponer lĆmites para la terminaciĆ³n o desarrollo para este grupo o comunidad de aprendizaje mĆ”s que el que se ponga a sĆ mismo, ni en tĆ©rminos de tiempo ni en tĆ©rminos de objeto.
Queremos que este programa trascienda mĆ”s allĆ” de lo comĆŗn en este tipo de ofertas programĆ”ticas, que sea el precursor de una comunidad de personas y profesionales con unos intereses y objetivos comunes.
ĀæCuĆ”les son los principales objetivos de este programa?
Objetivo general 1: Desarrollar habilidades efectivas de liderazgo en un entorno de montaƱismo.
- Desarrollar habilidades de toma de decisiones efectivas en situaciones de montaƱismo, a travĆ©s de la evaluaciĆ³n de opciones y la selecciĆ³n de soluciones Ć³ptimas.
- Fomentar la capacidad de trabajo y la perseverancia en situaciones de montaƱismo, a travĆ©s de la superaciĆ³n de desafĆos y obstĆ”culos.
- Mejorar la resoluciĆ³n de conflictos y la gestiĆ³n de situaciones difĆciles en el entorno de montaƱismo, a travĆ©s de la identificaciĆ³n de puntos de conflicto y la aplicaciĆ³n de soluciones creativas y efectivas.
Objetivo general 2: Fomentar habilidades de liderazgo transformacional a travƩs de la experiencia de montaƱismo.
- Fomentar la visiĆ³n estratĆ©gica y la capacidad de planificaciĆ³n en situaciones de montaƱismo, a travĆ©s de la definiciĆ³n de objetivos a largo plazo y la identificaciĆ³n de los pasos necesarios para alcanzarlos.
- Desarrollar habilidades de liderazgo transformacional y trabajo en equipo, a travĆ©s de la colaboraciĆ³n con otros miembros del grupo para lograr objetivos comunes.
- Mejorar la comunicaciĆ³n efectiva y la inteligencia emocional en situaciones de montaƱismo, a travĆ©s del uso efectivo de la comunicaciĆ³n y la gestiĆ³n de las emociones y el estrĆ©s.
Objetivo general 3: Promover la resiliencia y la capacidad de liderazgo en situaciones cambiantes y difĆciles.
- Fomentar la audacia y la iniciativa en situaciones de montaƱismo, a travĆ©s de la toma de decisiones valientes y la exploraciĆ³n de nuevas soluciones.
- Desarrollar la resiliencia y la constancia en situaciones de montaƱismo, a travĆ©s de la superaciĆ³n de dificultades y la capacidad de recuperarse rĆ”pidamente de los errores y fracasos.
- Mejorar la gestiĆ³n del cambio y la capacidad de adaptaciĆ³n en situaciones de montaƱismo, a travĆ©s de la aplicaciĆ³n efectiva de soluciones creativas y la adaptaciĆ³n a las condiciones cambiantes del entorno.
ĀæPor quĆ© en la montaƱa?
El montaƱismo es una actividad deportiva idĆ³nea para trabajar habilidades directivas y de resoluciĆ³n de conflictos.
Hasta los no iniciados en la montaƱa, saben que esta encierra sus peligros y que cuando se transita por ella, hay que respetar ciertas reglas para conseguir culminar el ascenso con Ʃxito.
TambiƩn se sabe que la montaƱa no debe atacarse sola, debe hacerse acompaƱado y ese acompaƱamiento y las relaciones y colaboraciones del equipo para resolver cualquier conflicto que surja, son fundamentales para conseguir los objetivos.
Es por ello que la montaƱa como entorno y el montaƱismo como actividad, son idĆ³neas por su paralelismo con el entorno profesional, para trabajar tĆ©cnicas de resoluciĆ³n de conflictos y habilidades directivas, pero en un escenario diferente, en plena naturaleza y conexiĆ³n con nuestra esencia.
Un entorno y una actividad que puede resultar mucho mĆ”s estimulante y liberadora para las personas y los equipos, que toman distancia y un nuevo punto de vista del entorno y las dinĆ”micas del dĆa a dĆa, ayudĆ”ndoles a fortalecer sus competencias profesionales.
ĀæCuĆ”les son las rutas del aƱo base (2023) del programa MontaƱa y Liderazgo?
El programa se articula en 4 sesiones independientes de diversa duraciĆ³n, dificultad y complejidad, segĆŗn el grado de experiencia y estado fĆsico de cada participante.
- Ruta circular Los Riscos del GuadanuƱo.
- Cerro de las Cruces (889 msnm).
- Pico La TiƱosa (1.570 msnm).
- Ruta circular Azuel – Cerro de la Colmena (828 msnm).
QuĆ© incluye y cĆ³mo participar en este programa
Esta actividad, limitada a 10 plazas por ruta, puede contratarse de manera individual o de manera conjunta si se quieres participar en las 4 rutas. El precio por ruta es de 200 ā¬, pero si tienes interĆ©s en participar en las 4 rutas, puedes matricularte al programa completo a un precio especial de 650 ā¬
Todas las rutas incluyen:
- Speech inicial vinculando el propĆ³sito para esta experiencia en la montaƱa.
- DinĆ”mica de la intenciĆ³n o propĆ³sito de cada participante individual o colectiva.
- AcompaƱamiento personal en la diversidad de perfiles y de situaciones como por ejemplo:
- AcompaƱamiento del abandono.
- AcompaƱamiento y gestiĆ³n del ritmo para salir de tu zona de confort.
- Momento colectivo de experiencia de ascenso y culmen.
- Cuestionario para la reflexiĆ³n posterior a la experiencia.
- Almuerzo grupal tras finalizaciĆ³n de la ruta en un Restaurante de la zona.
Si tienes interĆ©s en participar en alguna actividad de este programa y unirte a una comunidad Ćŗnica, haz clic aquĆ
